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員工心理健康促進策略

主講老師: 張礫勻 張礫勻

主講師資:張礫勻

課時安排: 2小時
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 日漸增加的壓力,快速的生活節奏,連續的疫情,都會影響到員工的心身健康。如何在日常生活工作中促進心理健康?本講座從健康心理學的角度,圍繞我們生活的壓力事件,做好情緒壓力管理,促進大家的心理健康。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2022-11-23 13:38

【課程背景】

日漸增加的壓力,快速的生活節奏,連續的疫情,都會影響到員工的心身健康。如何在日常生活工作中促進心理健康?本講座從健康心理學的角度,圍繞我們生活的壓力事件,做好情緒壓力管理,促進大家的心理健康。


【課程收益】學員通過本次講座能夠

1. 了解影響心理健康的因素

2. 掌握促進心理健康的技巧


【授課方式】

注重問題,以結果為導向,通過任務和行動讓學員體驗和反思,改變被動式的授課模式,以學員的自主學習為主導,貫徹“參與式、團隊式、行動式、研究式“的四式教學理念。

【器材要求】   投影儀、白板、白板紙、馬克筆

【授課時長】  2小時


【課程大綱】

n  第一部分:職場心理健康解析

?  案例分析人前君子,人后暴君

?  心理健康測試---SAS,SDS

?  職場中常見的七種影響心理健康的因素

?  不良心理狀態的五大影響

?  性格影響身心健康

n  第二部分:心理健康的促進策略

?  心理測試:心理投射測驗

?  影響心智模式的五個要素

2  先天基因

2  原生家庭的影響

2  本人親身經驗

2  觀察他人的經驗

2  自己感悟的東西

?  情緒管理的視頻賞析:《黑狗》

?  管理情緒的技巧

2  生理平衡法

2  中線療法

2  接受批評法

2  記錄情緒日記

?  打破壓力與心理黑洞的交互關系

2  心理黑洞方程式:遞增的受創性+遞減的能力=更大的壓力

2  心理黑洞管理四步驟:停止、深呼吸、反思、選擇

?  壓力管理四步策略

2  評價

2  策略

2  行動

2  強化

?  NLP減壓技巧

?  利用身體智慧來減壓---肌肉放松技巧

?  其他的心理促進策略

?  現場答疑

 

講師簡介:

張礫勻 師(北京)

         ——資深員工心理素質提升專家

?北大、清華、香港公開大學總裁班特聘講師

?北京醫師協會全科醫學專家委員會委員

?中國社工聯合會心理健康工作委員會理事

?兒基會美麗心靈項目心理專家

?婦基會女性創業就業導師

?團中央“青年之聲”心理服務聯盟專家

?中央人民電臺“華夏之聲”嘉賓

?香港專業效能管理學院心理輔導師

?北京城市學院特聘心理學講師

?國家二級心理咨詢師

?國家中級社工師

?高級國際私人心理顧問

 

【個人簡介】

張老師是資深心理學專家,多年來始終專注個體心理咨詢、家庭婚姻、女性自我成長與企業員工心理輔導等研究。

1997年至2001年,張老師在中國駐赤道幾內亞大使館工作四年,擔任秘書,并積極參與傳播中國文化,期間工作表現優異,得到大使和參贊等領導的一致好評。

2010年至2012年,張老師專攻高三復讀班學生的心理干預工作,累計中學生咨詢個案5000多人/次。近年來,張老師致力于個體心理輔導,咨詢時長超過一萬小時。

2013年至今,張老師在世健聯健商醫學研究院擔任《健康管理師》課程心理健康特聘導師,輔導健康管理師學員超過10萬人。

2009年至今,合作工商銀行、中國移動四川分公司、山西分公司、山東分公司、北京保安等的EAP項目,有豐富的企業EAP服務和培訓經驗。

使命:致力于促進員工個體心理成長,協助企業打造高效活力的團隊。

經過多年研究與實踐,張老師總結出了一套適合個人心理成長及增強企業凝聚力的“關系模型“。

 

【主講課程】

EAP系列:

《企業EAP專員心理輔導技巧培訓系列課程》       《工作在左,家庭在右》

《幸福婚姻的終極秘訣》                          《員工心理健康與養生》

《如何教養幸福健康的孩子》

企業內訓系列:

《管理者的內驅力與心智模式調適》

《DISC性格分析助你知己知彼》      《未來競爭需要的思維模式》

《情緒與壓力管理》                 《代際領導力---用新生代思維管理新生代》

《心理學在企業管理中的運用》       《非暴力溝通》

《管理心理學》                     《管理溝通》

 
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