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中層管理者系列課——從管理者角色認(rèn)知到管理目標(biāo)達(dá)成
  • 中層管理者系列課——從管理者角色認(rèn)知到管理目標(biāo)達(dá)成
  • 中層管理是企業(yè)組織架構(gòu)中的關(guān)鍵一環(huán)，承上啟下，連接高層戰(zhàn)略與基層執(zhí)行。他們不僅需要深入理解企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)，還要將其轉(zhuǎn)化為具體可行的執(zhí)行計(jì)劃。同時，中層管理者還需擅長團(tuán)隊(duì)管理，激發(fā)員工潛能，確保工作高效有序進(jìn)行。優(yōu)秀的中層管理者應(yīng)具備敏銳的市場洞察力、卓越的溝通協(xié)調(diào)能力和強(qiáng)烈的責(zé)任心，能夠在復(fù)雜多變的環(huán)境中靈活應(yīng)對，為企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展提供有力支撐。他們的表現(xiàn)直接影響著企業(yè)的運(yùn)營效率和競爭力。
  • 2024-03-21 12:53  
  • 主講老師：徐越 課時安排：1天/6小時
 面議
《管理團(tuán)隊(duì)五關(guān)鍵》 中基層打造高績效團(tuán)隊(duì)的秘籍
  • 《管理團(tuán)隊(duì)五關(guān)鍵》 中基層打造高績效團(tuán)隊(duì)的秘籍
  • 中層管理是企業(yè)組織架構(gòu)中的關(guān)鍵一環(huán)，起著承上啟下的橋梁作用。他們不僅執(zhí)行高層決策，還負(fù)責(zé)指導(dǎo)基層工作，確保企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)能夠高效、有序地實(shí)現(xiàn)。中層管理者需要具備扎實(shí)的專業(yè)技能、卓越的溝通能力和高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，以應(yīng)對復(fù)雜多變的市場環(huán)境和企業(yè)挑戰(zhàn)。他們通過制定具體的工作計(jì)劃和實(shí)施方案，協(xié)調(diào)各方資源，推動團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定目標(biāo)。同時，他們還關(guān)注員工成長和團(tuán)隊(duì)凝聚力建設(shè)，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
  • 2024-03-20 13:13  
  • 主講老師：周琦 課時安排：1天/6小時
 面議
《管理核心五任務(wù)》 中基層必備的五項(xiàng)核心管理能力
  • 《管理核心五任務(wù)》 中基層必備的五項(xiàng)核心管理能力
  • 中層管理是企業(yè)組織架構(gòu)中的關(guān)鍵一環(huán)，起著承上啟下的橋梁作用。他們不僅執(zhí)行高層決策，還負(fù)責(zé)指導(dǎo)基層工作，確保企業(yè)戰(zhàn)略目標(biāo)能夠高效、有序地實(shí)現(xiàn)。中層管理者需要具備扎實(shí)的專業(yè)技能、卓越的溝通能力和高效的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，以應(yīng)對復(fù)雜多變的市場環(huán)境和企業(yè)挑戰(zhàn)。他們通過制定具體的工作計(jì)劃和實(shí)施方案，協(xié)調(diào)各方資源，推動團(tuán)隊(duì)達(dá)成既定目標(biāo)。同時，他們還關(guān)注員工成長和團(tuán)隊(duì)凝聚力建設(shè)，為企業(yè)創(chuàng)造更大的價值。
  • 2024-03-20 13:06  
  • 主講老師：周琦 課時安排：1天/6小時
 面議
MTP 中層管理能力提升
  • MTP 中層管理能力提升
  • 中層管理是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，他們承上啟下，既執(zhí)行高層戰(zhàn)略，又指導(dǎo)基層工作。作為中層管理者，他們需具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。他們不僅要有深厚的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，還需具備敏銳的市場洞察力和戰(zhàn)略眼光。中層管理者通過優(yōu)化資源配置、推動創(chuàng)新、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。他們的表現(xiàn)直接影響著企業(yè)的運(yùn)營效率和市場競爭力，是企業(yè)不可或缺的中堅(jiān)力量。
  • 2024-03-18 14:48  
  • 主講老師：張杰 課時安排：1天/6小時
 面議
中層領(lǐng)導(dǎo)力與教練式輔導(dǎo)技術(shù)實(shí)戰(zhàn)能力訓(xùn)練
  • 中層領(lǐng)導(dǎo)力與教練式輔導(dǎo)技術(shù)實(shí)戰(zhàn)能力訓(xùn)練
  • 中層管理是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，他們承上啟下，既執(zhí)行高層戰(zhàn)略，又指導(dǎo)基層工作。作為中層管理者，他們需具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。他們不僅要有深厚的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，還需具備敏銳的市場洞察力和戰(zhàn)略眼光。中層管理者通過優(yōu)化資源配置、推動創(chuàng)新、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。他們的表現(xiàn)直接影響著企業(yè)的運(yùn)營效率和市場競爭力，是企業(yè)不可或缺的中堅(jiān)力量。
  • 2024-03-18 13:34  
  • 主講老師：楊翊東 課時安排：1天/6小時
 面議
中層管理者的招聘面試方法與技巧
  • 中層管理者的招聘面試方法與技巧
  • 中層管理是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，他們承上啟下，既執(zhí)行高層戰(zhàn)略，又指導(dǎo)基層工作。作為中層管理者，他們需具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。他們不僅要有深厚的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，還需具備敏銳的市場洞察力和戰(zhàn)略眼光。中層管理者通過優(yōu)化資源配置、推動創(chuàng)新、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。他們的表現(xiàn)直接影響著企業(yè)的運(yùn)營效率和市場競爭力，是企業(yè)不可或缺的中堅(jiān)力量。
  • 2024-03-18 13:33  
  • 主講老師：楊翊東 課時安排：1天/6小時
 面議
新任管理者的六項(xiàng)核心技能訓(xùn)練
  • 新任管理者的六項(xiàng)核心技能訓(xùn)練
  • 中層管理是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，他們承上啟下，既執(zhí)行高層戰(zhàn)略，又指導(dǎo)基層工作。作為中層管理者，他們需具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。他們不僅要有深厚的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，還需具備敏銳的市場洞察力和戰(zhàn)略眼光。中層管理者通過優(yōu)化資源配置、推動創(chuàng)新、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。他們的表現(xiàn)直接影響著企業(yè)的運(yùn)營效率和市場競爭力，是企業(yè)不可或缺的中堅(jiān)力量。
  • 2024-03-18 13:24  
  • 主講老師：楊翊東 課時安排：1天/6小時
 面議
管理者問題分析與解決能力提升訓(xùn)練
  • 管理者問題分析與解決能力提升訓(xùn)練
  • 中層管理是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，他們承上啟下，既執(zhí)行高層戰(zhàn)略，又指導(dǎo)基層工作。作為中層管理者，他們需具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。他們不僅要有深厚的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，還需具備敏銳的市場洞察力和戰(zhàn)略眼光。中層管理者通過優(yōu)化資源配置、推動創(chuàng)新、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。他們的表現(xiàn)直接影響著企業(yè)的運(yùn)營效率和市場競爭力，是企業(yè)不可或缺的中堅(jiān)力量。
  • 2024-03-18 13:19  
  • 主講老師：楊翊東 課時安排：1天/6小時
 面議
邁向卓越——職業(yè)管理者的角色認(rèn)知與價值塑造
  • 邁向卓越——職業(yè)管理者的角色認(rèn)知與價值塑造
  • 中層管理是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，他們承上啟下，既執(zhí)行高層戰(zhàn)略，又指導(dǎo)基層工作。作為中層管理者，他們需具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。他們不僅要有深厚的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，還需具備敏銳的市場洞察力和戰(zhàn)略眼光。中層管理者通過優(yōu)化資源配置、推動創(chuàng)新、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。他們的表現(xiàn)直接影響著企業(yè)的運(yùn)營效率和市場競爭力，是企業(yè)不可或缺的中堅(jiān)力量。
  • 2024-03-18 13:11  
  • 主講老師：楊翊東 課時安排：1天/6小時
 面議
MTP中層管理技能提升
  • MTP中層管理技能提升
  • 中層管理是企業(yè)運(yùn)營中的關(guān)鍵環(huán)節(jié)，他們承上啟下，既執(zhí)行高層戰(zhàn)略，又指導(dǎo)基層工作。作為中層管理者，他們需具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、決策能力和團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力。他們不僅要有深厚的業(yè)務(wù)素養(yǎng)，還需具備敏銳的市場洞察力和戰(zhàn)略眼光。中層管理者通過優(yōu)化資源配置、推動創(chuàng)新、強(qiáng)化團(tuán)隊(duì)協(xié)作，為企業(yè)發(fā)展貢獻(xiàn)力量。他們的表現(xiàn)直接影響著企業(yè)的運(yùn)營效率和市場競爭力，是企業(yè)不可或缺的中堅(jiān)力量。
  • 2024-03-18 13:10  
  • 主講老師：楊翊東 課時安排：1天/6小時
 面議
組織行為學(xué)
  • 組織行為學(xué)
  • 領(lǐng)導(dǎo)力是企業(yè)成功的重要驅(qū)動力，它體現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)者的綜合素質(zhì)和影響力。優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)者具備前瞻性的戰(zhàn)略眼光，能夠引領(lǐng)企業(yè)把握市場機(jī)遇，實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。他們善于激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛力，營造積極向上的工作氛圍，使每個成員都能發(fā)揮最大的價值。同時，領(lǐng)導(dǎo)者還注重與員工的溝通與互動，傾聽員工的聲音，關(guān)注員工的需求，從而增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力和向心力。在領(lǐng)導(dǎo)力的推動下，企業(yè)能夠不斷突破自我，實(shí)現(xiàn)新的跨越。
  • 2024-03-15 12:55  
  • 主講老師：黎麗莎 課時安排：1天/6小時
 面議
中基層管理者能力提升
  • 中基層管理者能力提升
  • 中層管理是組織中的橋梁和紐帶，承上啟下，發(fā)揮著關(guān)鍵的作用。他們負(fù)責(zé)將高層戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化為具體的執(zhí)行計(jì)劃，并監(jiān)督和指導(dǎo)基層員工有效執(zhí)行。中層管理者需要具備出色的溝通、協(xié)調(diào)和組織能力，能夠妥善處理各種復(fù)雜的關(guān)系和問題。同時，他們還需要具備戰(zhàn)略眼光和創(chuàng)新思維，能夠推動團(tuán)隊(duì)持續(xù)改進(jìn)和創(chuàng)新。通過中層管理的有效運(yùn)作，組織能夠保持高效運(yùn)轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)持續(xù)發(fā)展。
  • 2024-03-13 15:12  
  • 主講老師：董雨 課時安排：1天/6小時
 面議
《認(rèn)知管理，成就團(tuán)隊(duì)》 ——中基層管理者角色轉(zhuǎn)換與領(lǐng)導(dǎo)力構(gòu)建
  • 《認(rèn)知管理，成就團(tuán)隊(duì)》 ——中基層管理者角色轉(zhuǎn)換與領(lǐng)導(dǎo)力構(gòu)建
  • 中層管理是組織中的關(guān)鍵樞紐，承上啟下，連接高層戰(zhàn)略與基層執(zhí)行。他們不僅需深入理解并貫徹組織戰(zhàn)略，還需有效指導(dǎo)團(tuán)隊(duì)，確保工作高效完成。中層管理者還需具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，平衡各方利益，化解沖突，促進(jìn)組織和諧。同時，他們應(yīng)具備前瞻性思維，敏銳洞察市場變化，為組織發(fā)展提供有力支持。優(yōu)秀的中層管理者是組織穩(wěn)定發(fā)展的基石，他們的努力與智慧共同推動著組織不斷前行。
  • 2024-03-12 15:41  
  • 主講老師：許宏 課時安排：1天/6小時
 面議
公司中層經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)專訓(xùn)
  • 公司中層經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)專訓(xùn)
  • 中層管理是企業(yè)組織中的關(guān)鍵層級，扮演著承上啟下的重要角色。他們不僅負(fù)責(zé)執(zhí)行高層決策，還需指導(dǎo)基層員工，確保組織目標(biāo)得以實(shí)現(xiàn)。中層管理者需具備出色的組織協(xié)調(diào)能力、溝通技巧和領(lǐng)導(dǎo)力，以應(yīng)對復(fù)雜多變的工作環(huán)境。他們需關(guān)注市場動態(tài)，理解業(yè)務(wù)需求，制定切實(shí)可行的工作計(jì)劃。同時，中層管理者還需關(guān)注員工成長，提供必要的培訓(xùn)和支持，激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能。通過中層管理的有效運(yùn)作，企業(yè)能夠保持高效運(yùn)轉(zhuǎn)，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展。
  • 2024-03-08 14:35  
  • 主講老師：王勘 課時安排：1天/6小時
 面議
打造卓越中層
  • 打造卓越中層
  • 中層管理是企業(yè)組織中的關(guān)鍵一環(huán)，他們承上啟下，既要理解并執(zhí)行高層戰(zhàn)略，又要指導(dǎo)并激勵基層員工。中層管理者需要具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識和卓越的管理能力，能夠協(xié)調(diào)各方資源，推動團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。他們不僅是執(zhí)行者，更是創(chuàng)新者和變革的推動者。通過中層管理的努力，企業(yè)能夠確保戰(zhàn)略落地，提升組織效能，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。因此，培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀的中層管理者，對于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展至關(guān)重要。
  • 2024-03-07 14:07  
  • 主講老師：孔祥訓(xùn) 課時安排：1天/6小時
 面議
任職資格體系搭建與應(yīng)用
  • 任職資格體系搭建與應(yīng)用
  • 中層管理是企業(yè)組織中的關(guān)鍵一環(huán)，他們承上啟下，既要理解并執(zhí)行高層戰(zhàn)略，又要指導(dǎo)并激勵基層員工。中層管理者需要具備扎實(shí)的業(yè)務(wù)知識和卓越的管理能力，能夠協(xié)調(diào)各方資源，推動團(tuán)隊(duì)高效運(yùn)作。他們不僅是執(zhí)行者，更是創(chuàng)新者和變革的推動者。通過中層管理的努力，企業(yè)能夠確保戰(zhàn)略落地，提升組織效能，實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。因此，培養(yǎng)和選拔優(yōu)秀的中層管理者，對于企業(yè)的長遠(yuǎn)發(fā)展至關(guān)重要。
  • 2024-03-07 12:35  
  • 主講老師：張進(jìn) 課時安排：1天/6小時
 面議
《高能下屬打造》課程大綱
  • 《高能下屬打造》課程大綱
  • 中層管理是企業(yè)或組織中承上啟下的關(guān)鍵層級，既需理解高層戰(zhàn)略意圖，又需指導(dǎo)基層執(zhí)行。他們是企業(yè)文化的傳承者，是員工與高層之間的橋梁。中層管理者不僅要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)能力，還需具備領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。在決策中，他們需權(quán)衡各方利益，確保組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時，中層管理者還承擔(dān)著培養(yǎng)下屬、激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能的重要責(zé)任。他們的能力和表現(xiàn)直接影響著組織的穩(wěn)定性和發(fā)展。
  • 2024-03-06 15:56  
  • 主講老師：曾碧云 課時安排：1天/6小時
 面議
中層領(lǐng)導(dǎo)必備的五項(xiàng)職業(yè)修煉
  • 中層領(lǐng)導(dǎo)必備的五項(xiàng)職業(yè)修煉
  • 中層管理是企業(yè)或組織中承上啟下的關(guān)鍵層級，既需理解高層戰(zhàn)略意圖，又需指導(dǎo)基層執(zhí)行。他們是企業(yè)文化的傳承者，是員工與高層之間的橋梁。中層管理者不僅要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)能力，還需具備領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。在決策中，他們需權(quán)衡各方利益，確保組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時，中層管理者還承擔(dān)著培養(yǎng)下屬、激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能的重要責(zé)任。他們的能力和表現(xiàn)直接影響著組織的穩(wěn)定性和發(fā)展。
  • 2024-03-06 15:51  
  • 主講老師：王雪 課時安排：2天/6小時一天
 面議
中層執(zhí)行力
  • 中層執(zhí)行力
  • 中層管理是企業(yè)或組織中承上啟下的關(guān)鍵層級，既需理解高層戰(zhàn)略意圖，又需指導(dǎo)基層執(zhí)行。他們是企業(yè)文化的傳承者，是員工與高層之間的橋梁。中層管理者不僅要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)能力，還需具備領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。在決策中，他們需權(quán)衡各方利益，確保組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時，中層管理者還承擔(dān)著培養(yǎng)下屬、激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能的重要責(zé)任。他們的能力和表現(xiàn)直接影響著組織的穩(wěn)定性和發(fā)展。
  • 2024-03-06 15:13  
  • 主講老師：王鑫偉 課時安排：1天/6小時
 面議
MTP中高層管理干部管理技能與綜合素質(zhì)提升
  • MTP中高層管理干部管理技能與綜合素質(zhì)提升
  • 中層管理是企業(yè)或組織中承上啟下的關(guān)鍵層級，既需理解高層戰(zhàn)略意圖，又需指導(dǎo)基層執(zhí)行。他們是企業(yè)文化的傳承者，是員工與高層之間的橋梁。中層管理者不僅要有扎實(shí)的業(yè)務(wù)能力，還需具備領(lǐng)導(dǎo)力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力。在決策中，他們需權(quán)衡各方利益，確保組織目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。同時，中層管理者還承擔(dān)著培養(yǎng)下屬、激發(fā)團(tuán)隊(duì)潛能的重要責(zé)任。他們的能力和表現(xiàn)直接影響著組織的穩(wěn)定性和發(fā)展。
  • 2024-03-06 12:53  
  • 主講老師：汪珈 課時安排：1天/6小時
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