日日日夜夜操-日日爽天天-日日夜人人澡人人澡人人看免-日日夜夜婷婷-亚洲天堂一区二区三区四区-亚洲天堂在线播放

推廣 熱搜: 2022  財務  微信  法律    網格化  管理  營銷  總裁班  安全 

創新性問題分析與解決

主講老師: 駱欣慶 駱欣慶

主講師資:駱欣慶

課時安排: 1天
學習費用: 面議
課程預約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 1、創新思維引領。通過大量案例與互動,提升學員認知水平,激發學員創新欲望;2、創新性問題分析。進行創新理論的分享,通過案例讓學生了解創新的問題分析底層邏輯;3、創新管理解決方案。讓學員能夠從問題入手,利用所學創新思維,打造創新型組織。本課程具有較高的前瞻性,學員學習后,會利用相關創新的思維和規律,提升思考的維度與格局。
內訓課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務稅務 | 基層管理 | 中層管理 | 領導力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權激勵 | 生產管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業技能 | 互聯網+ | 新媒體 | TTT培訓 | 禮儀服務 | 商務談判 | 演講培訓 | 宏觀經濟 | 趨勢發展 | 金融資本 | 商業模式 | 戰略運營 | 法律風險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉村振興 | 黨建培訓 | 保險培訓 | 銀行培訓 | 電信領域 | 房地產 | 國學智慧 | 心理學 | 情緒管理 | 時間管理 | 目標管理 | 客戶管理 | 店長培訓 | 新能源 | 數字化轉型 | 工業4.0 | 電力行業 |
更新時間: 2022-11-25 14:24

授課時間:6小時

授課方式:線下課程

授課對象:企業董事長,總經理,書記,核心管理層,相關技術骨干,企業中層管理人員等。

課程簡介:1、創新思維引領。通過大量案例與互動,提升學員認知水平,激發學員創新欲望;2、創新性問題分析。進行創新理論的分享,通過案例讓學生了解創新的問題分析底層邏輯;3、創新管理解決方案。讓學員能夠從問題入手,利用所學創新思維,打造創新型組織。本課程具有較高的前瞻性,學員學習后,會利用相關創新的思維和規律,提升思考的維度與格局。

 

課程大綱

一、創新:世界發展的原動力

1、過去,創新引領世界發生變革

2、未來,創新驅動世界不斷進步

2  改變世界的8大技術

2  前沿科技分享

3、不變革,就淘汰

、問題分析的基本邏輯

1、兩種不同的問題分類

2  Question 和   Problem

2、界定問題/分析問題/解決問題

3、問題分析的系統思考方法論

2  要素/結構/目標

4、歸納與演繹

三、創新思維突破

1、你的所有決策,依賴于你現有的認知框架

2  案例:海盜分贓

2、認知突破三大障礙之一:直覺錯誤

2  案例:未完成的賭局

3、認知突破三大障礙之二:思維定勢

2  案例:路徑依賴,奇怪的鍵盤

4、認知突破三大障礙之三:維度限制

2  案例:街電,美團

5、如何提升自己的認知

四、掌握創新規律

1、創新規律之一:如何解決創新中的矛盾

2    創新案例:土地爺的哲學

2、創新規律之二:發明創新演化的方向

2    創新案例:鍵盤與貨幣

3、創新規律之三:新技術應用擴散的規律

2    創新案例:集裝箱改變人類社會

4、創新規律之四:利潤是企業的終極目標么

2    創新案例:茅臺,UT斯達康

5、創新規律之五:企業發展的S型曲線規律

2    創新案例:Netflix  

2  創新案例:華為的成長邏輯

五、 創新管理解決方案

1、創新文化打造實戰案例

2  案例:麥當勞,海底撈,西南航空,蘇寧電器

2  視頻案例:日本人的服務創新

2、組織對創新的主要制約

2  治愈“深井病”

2  顛覆性創新要跳出體系

2  案例:諾基亞,騰訊,柯達

3、未來創新組織模式展示

2  首席創新官

2  案例:中國平安

結束語

課程四大收益

?  掌握創新思維的方法與工具

?  幫助企業準確描述遇到的問題

?  指導企業做出正確的問題決策

?  開拓視野,建立全新思考模式


 
反對 0舉報 0 收藏 0
更多>與創新性問題分析與解決相關內訓課
新常態下管理會計在企業發展中的應用 碳達峰碳中和對中小企業發展的影響 十九大解讀與企業發展規劃 國內國際發展趨勢及基礎業務拓展 年度醫藥行業政策解讀應對及發展趨勢 大健康與醫美領域發展趨勢發展趨勢 職業生涯規劃與職業發展 企業轉型與內部孵化創新
駱欣慶老師介紹>駱欣慶老師其它課程
中國文化旅游產業機會與挑戰 指數型技術前沿 知識管理:問題分析與解決 知識管理,決勝未來 戰略思維進階系列課程 鄉村旅游創新實操 “雙創”大潮,挑戰與機遇 數字智能與產品創新
網站首頁  |  關于我們  |  聯系方式  |  誠聘英才  |  網站聲明  |  隱私保障及免責聲明  |  網站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務  |  積分換禮  |  網站留言  |  RSS訂閱  |  違規舉報  |  京ICP備11016574號-25
 
色婷婷综合中文久久一本| 麻花传媒MV一二三区别在哪里| 影音先锋亚洲成AⅤ人在| 欧美人交a欧美精品a∨一区| 粗大黑人巨茎大战欧美成人免费看| 无码粉嫩虎白一线天在线观看| 精品国产YW在线观看| 中文字幕日本六区小电影| 日本无人区一线影视| 国产偷久久久精品专区| 一区二区精品视频| 人人妻人人澡人人爽人人精直播| 国产丰滿老熟女多毛hD| 亚洲午夜精品久久久久久APP| 男生晚上睡不着想看B站 | 亚洲国产精品无码AV| 妺妺窝人体色WWW在线一| 丰满少妇XXXⅩBBBB视频| 亚洲国产精品美女久久久久| 欧产日产国产精品精品| 国产超碰人人做人人爽AV大片 | 色综合色狠狠天天综合网| 黑人巨大BBWBBW| 23部禽女乱小说内| 我和丰满女教练在线观看| 精品露脸国产偷人在视频| AV无码久久久久不卡网站蜜桃| 同学要做吗PO爱喝花茶的小酥肉| 久久AV无码精品人妻系列果冻 | 亚洲综合熟女久久久40P| 人妻中出无码一区二区三区| 国产又大又粗又黄又爽白丝| 2021影音先锋AⅤ资源男人网| 特级欧美ZOOXX| 久久久久无码精品国产不卡| 亚洲爆乳精品无码一区二区| 免费无遮挡无码H肉动漫在线观看| 粉嫩AV一区二区三区| 亚洲色大成网站WWW永久一区| 人妻丰满熟妇无码区免费| 国产尤物亚洲精品不卡| 99久久久国产精品免费| 香蕉久久人人97超碰CAOPR| 免费人成视在线观看不卡| 国产激情久久久久影院蜜桃AV | 国产专区一线二线三线品牌| 中国少妇内射XXXHD| 玩弄丰满少妇XXXXX| 麻豆果冻传媒新剧国产短视频| 福利一区福利二区| 又大又粗又爽ΑA级毛片| 熟妇的奶头又大又粗视频| 久久亚洲精精品中文字幕| 国产69久久精品成人看| 曰批免费视频免费无码软件| 污污污污污污网站| 免费又黄又硬又爽大片免费| 国产女人乱人伦精品一区二区| 80S电影天堂在线| 亚洲AV成人永久网站www在线| 欧美人伦禁忌DVD放荡欲情| 黑人性狂欢在线播放| 波多野结衣av电影在线观看| 亚洲欧美日本中文字不卡| 日韩精品久久久久久久电影蜜臀| 久久精品国产自清天天线| 丰满少妇弄高潮了WWW| 曰批免费视频免费无码软件 | 欧美午夜精品久久久久久浪潮| 国产一区二区怡红院| www亚洲一级AV仑片| 亚洲精品亚洲人成在线观看| 日韩人妻一区二区三区免费| 久久婷婷人人澡人人爽人人喊 | HEYZO中文字幕无码| 亚洲精品无码午夜福利理论片| 日韩精品无码人妻免费视频| 久久欧美极品少妇XXXXⅩ| 国产精品VA尤物在线观看| 99久久精品国产免费看| 亚洲AV永久无码精品主页丝瓜| 日本极品少妇XXXXⅩOOO| 久久亚洲国产精品123区| 国产女人被躁到高潮的AV| А√天堂网WWW在线搜索| 亚洲一线产区二线产区区别在哪儿 | 亚洲精品TY久久久久久久久久| 日韩无码视频专区| 麻豆一二三四区乱码| 好深啊太粗好烫撑满了| 粗一硬一长一进一爽一A级| 中文在线最新版天堂| 亚洲成AV人综合在线观看| 少妇人妻在线视频| 欧美极度残忍另类| 畜禽CROPROATION| 中文字日产幕码三区做法| 亚洲VA中文字幕无码一二三区| 色噜噜狠狠色综合久色AⅤ网黑| 免费无码高H视频在线观看h| 精品国产成人亚洲午夜福利| 国产好爽…又高潮了毛片| JIZZ成熟丰满| 伊人涩涩涩涩久久久AV| 亚洲AV综合永久无码精品天堂| 少妇无码AV无码专区线| 欧美性BBBBBXXXXX4050免费看| 久久久久亚洲AV无码专区| 国产又大又硬又粗| 高潮动态图啪啪吃奶图动态| FREE性满足HD| 真人无码作爱免费视频网站| 亚洲国产成人久久综合一区77 | 国产无人区一卡二卡3卡4卡在线| 国产精品你懂的在线播放| 黑人巨根在线观看| 久久人妻少妇嫩草AV无码专区| 麻花豆传媒MV在线播放| 少妇厨房愉情理9仑片视频| 中文字幕亚洲日韩无线码| 国产无遮挡又黄又大又爽| 久久影院午夜理论片无码| 色综合久久综合欧美综合网| 尤物AV无码色AV无码麻豆| 成年免费视频黄网站在线观看| 国产精品扒开腿做爽爽爽| 极品妇女扒开粉嫩小泬| 人妻人人澡人人添人人爽| 亚洲第一无码AV播放器| 粉嫩粉嫩一区性色AV片| 九九精品99久久久香蕉| 日本老熟妇VIDEO| 中国丰满熟妇XXXX性| 薄荷奶糖(1V2)笔趣| 精品国产免费人成网站| 无码中文字幕日韩专区视频| 波多波多野结衣中文无| 美女露内裤扒开腿让男人桶无遮挡| 性少妇JEAⅠOUSVU片| 国产大陆亚洲精品国产| 日本老熟妇乱子伦精品| 99久久婷婷国产一区二区| 国精产品一二二区传媒有哪些| 欧美人妻少妇精品视频专区| 亚洲MV砖码砖区2021在线| 99久久综合狠狠综合久久| 国产精品自产拍在线18禁| 内射人妻无套中出无码| 亚洲AV成人无码人在线观看堂| JAPANESE老熟妇乱子伦视| 久久久久人妻精品一区| 亚洲国产另类久久久精品黑人| 成年轻人电影WWW无码| 男人的天堂免费A级毛片无码| 野花高清在线观看免费官网| JLZZ大全高潮多水| 久久无码中文字幕免费影院蜜桃| 亚洲另类无码专区偷拍| 国产又爽又粗又猛的视频 | 天天躁夜夜躁很很躁| 大码HIPHOP欧美胖MM短袖| 人妻丰满熟妇av无码区HD| 被粗大噗嗤噗嗤进出灌满浓浆| 蜜臀av午夜福利| 亚洲精品NV久久久久久久久久 | 国产成人果冻星空传媒| 人C交Z〇○Z〇○ⅩⅩ| 亚洲午夜无码片在线观看影院| 国产精品久久久久久AV| 日本成熟…@视频| 用舌头去添高潮无码视频| 国产偷窥真人视频在线观看| 射精情感曰妓女色视频| 成人国产一区二区精品小说| 欧美最猛黑人XXXⅩ猛男爽| 69无人区码一二三四区别| 欧美嫩交一区二区三区| 97在线视频人妻无码| 黑人巨根后入娇小女孩| 亚洲不卡无码A∨在线| 国色天香精品一卡2卡3卡老狼| 亚洲AV无码一区二区二三区我| 国产品无码一区二区三区在线蜜桃| 无码国产精品一区二区VR老人| 国产黄A三级三级三级| 西方38大但人文艺术| 国产精品一线二线三线| 日韩一区二区三区四区| 97久久婷婷五月综合色D啪蜜芽 | 女人爽到高潮的免费视频| 97精品伊人久久大香线蕉app| 人妻 中文 无码 JAVHD| 锕锕锕锕锕锕~好深啊电影APP | 亚洲日本乱码一区二区在线二产线| 极品少妇自慰喷白浆av| 亚洲 欧美 卡通 另类 小说| 果冻传媒AⅤ毛片无码| 亚洲爆乳成AV人在线蜜芽| 久久99久久99精品中文字幕| 亚洲国产精品无码专区|