日日日夜夜操-日日爽天天-日日夜人人澡人人澡人人看免-日日夜夜婷婷-亚洲天堂一区二区三区四区-亚洲天堂在线播放

推廣 熱搜: 2022  財(cái)務(wù)  管理  安全  法律  營(yíng)銷(xiāo)  北京  合同管理  從業(yè)  研修班 
培訓(xùn)時(shí)間
卓越的客戶(hù)服務(wù)技巧訓(xùn)練
  • 卓越的客戶(hù)服務(wù)技巧訓(xùn)練
  • 客戶(hù)服務(wù)已不單是售后服務(wù)人員或服務(wù)型企業(yè)員工關(guān)心的事,擁有持續(xù)競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的企業(yè)的員工也能從戰(zhàn)略層面以深邃的客戶(hù)需求先見(jiàn)能力而征服客戶(hù)、傲視群雄。打造一流的客戶(hù)服務(wù)能力已成為企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)的新焦點(diǎn)。
  • 主講老師:田勝波  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-10-13
4000.00/人
卓越領(lǐng)導(dǎo)的五項(xiàng)修煉
  • 卓越領(lǐng)導(dǎo)的五項(xiàng)修煉
  • 中高層管理者的角色與使命之一,就是要通過(guò)企業(yè)戰(zhàn)略的視角塑造卓越的領(lǐng)導(dǎo)力,引領(lǐng)基層和一線(xiàn)員工積極追隨企業(yè)戰(zhàn)略層面的長(zhǎng)遠(yuǎn)目標(biāo),共同推進(jìn)企業(yè)戰(zhàn)略的落實(shí)。
  • 主講老師:余光勝  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-10-26
2990.00/人
問(wèn)題分析與解決高級(jí)研討班
  • 問(wèn)題分析與解決高級(jí)研討班
  • 準(zhǔn)確的描述問(wèn)題、清晰的分析問(wèn)題和果斷的解決問(wèn)題是每個(gè)職場(chǎng)人必備的競(jìng)爭(zhēng)力。 本課程將帶你開(kāi)啟一場(chǎng)思維盛宴,領(lǐng)略思維能力的魅力!
  • 主講老師:劉老師  開(kāi)課地點(diǎn):[湖北武漢市] 開(kāi)課時(shí)間:2023-09-21
3200.00/人
《卓越領(lǐng)導(dǎo)者的五項(xiàng)修煉》 高級(jí)研討班
  • 《卓越領(lǐng)導(dǎo)者的五項(xiàng)修煉》 高級(jí)研討班
  • 美國(guó)管理專(zhuān)家霍根曾經(jīng)做過(guò)一項(xiàng)調(diào)查,他說(shuō):“無(wú)論是在哪里,無(wú)論是在什么時(shí)候進(jìn)行調(diào)查,無(wú)論你針對(duì)的是什么樣的行業(yè),60%~75%的員工會(huì)認(rèn)為在他們工作中,最大的壓力和最糟糕的感受是來(lái)自于他們的直接上司。”霍根進(jìn)一步指出:在美國(guó)不稱(chēng)職的經(jīng)營(yíng)管理者的比例占到了60%~75%;德國(guó)人在過(guò)去的10年中,大概有一半的高級(jí)主管在管理方面是失敗的,對(duì)中國(guó)企業(yè)來(lái)說(shuō)也是同樣的問(wèn)題。如何提高領(lǐng)導(dǎo)者的管理素質(zhì),從管理的原則、方法、能力三個(gè)方面系統(tǒng)的學(xué)習(xí)提高領(lǐng)導(dǎo)者的綜合素質(zhì)。
  • 主講老師:屈曉亮  開(kāi)課地點(diǎn):[云南昆明市] 開(kāi)課時(shí)間:2023-07-28
3200.00/人
OKR工作法與績(jī)效管理管理體系高級(jí)研討班
  • OKR工作法與績(jī)效管理管理體系高級(jí)研討班
  • OKR工作法與績(jī)效管理管理體系培訓(xùn)課程你可以了解并洞察全球績(jī)效管理的最新趨勢(shì)及實(shí)踐,幫助你擺脫傳統(tǒng)KPI之痛。
  • 主講老師:劉海宏  開(kāi)課地點(diǎn):[重慶] 開(kāi)課時(shí)間:2023-08-24
2800.00/人
《向華為學(xué)增長(zhǎng)-干部管理與人才梯隊(duì)建設(shè)》訓(xùn)戰(zhàn)班
16800.00/人
MTP-高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理(版權(quán)課)
  • MTP-高效團(tuán)隊(duì)建設(shè)與管理(版權(quán)課)
  • 本系列課程針對(duì)團(tuán)隊(duì)管理者量身打造,學(xué)習(xí)內(nèi)容涵蓋團(tuán)隊(duì)管理的價(jià)值與特性、團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作與有效溝通、團(tuán)隊(duì)心態(tài)重塑、團(tuán)隊(duì)目標(biāo)管控、團(tuán)隊(duì)輔導(dǎo),團(tuán)隊(duì)賦能與有效授權(quán)等七大主題,系統(tǒng)提升團(tuán)隊(duì)管理者的管理效能。授課講師歷任多家上市公司培訓(xùn)總監(jiān)、人力總監(jiān)、CHO兼任國(guó)內(nèi)頂級(jí)院校特聘講師,保證課程內(nèi)容極具針對(duì)性和系統(tǒng)性,并能針對(duì)管理人員實(shí)際遇到的問(wèn)題,提出相應(yīng)的解決對(duì)策,快速提升學(xué)員管理實(shí)戰(zhàn)能力。
  • 主講老師:潘臻  開(kāi)課地點(diǎn):[北京] 開(kāi)課時(shí)間:2023-05-26
4580.00/人
自我管理-高效能的管理認(rèn)知與職業(yè)經(jīng)理人角色定位
  • 自我管理-高效能的管理認(rèn)知與職業(yè)經(jīng)理人角色定位
  • ? 建立以結(jié)果為導(dǎo)向的管理認(rèn)知,明確管理者承上啟下的角色,培養(yǎng)職業(yè)化的思維,從獨(dú)立貢獻(xiàn)者走向團(tuán)隊(duì)管理者 。 ? 掌握高效能管理的運(yùn)用要點(diǎn)及自我管理、向上輔助,向下管理的技巧,提高管理能力。
  • 主講老師:  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-04-26
4500.00/人
以目標(biāo)為導(dǎo)向的績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)定與績(jī)效面談
  • 以目標(biāo)為導(dǎo)向的績(jī)效考核指標(biāo)設(shè)定與績(jī)效面談
  • ? 建立對(duì)績(jī)效管理的正確認(rèn)知,從企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)分析思考如何建立績(jī)效考核指標(biāo)體系 ? 掌握關(guān)鍵績(jī)效指標(biāo)(KPI)設(shè)計(jì)與績(jī)效面談的要點(diǎn)技巧、推動(dòng)績(jī)效管理與考核的實(shí)效性
  • 主講老師:賈老師  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-03-21
4800.00/人
壓力與情緒管理
  • 壓力與情緒管理
  • 小提琴的琴弦如果沒(méi)有壓力(弦太松)就不會(huì)產(chǎn)生美麗的音符;但如果弦繃得太緊就有可能會(huì)斷掉。學(xué)習(xí)壓力管理并不是讓我們避開(kāi)壓力而是把壓力控制在適當(dāng)?shù)乃剑箟毫Φ某潭饶軌蚺c自己的工作和生活相協(xié)調(diào)。
  • 主講老師:鄒老師  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-06-13
4000.00/人
向華為學(xué)習(xí)-先進(jìn)企業(yè)內(nèi)控實(shí)踐
  • 向華為學(xué)習(xí)-先進(jìn)企業(yè)內(nèi)控實(shí)踐
  • ? 通過(guò)此課程的學(xué)習(xí),了解到: ? 內(nèi)控基礎(chǔ)知識(shí) ? 內(nèi)控能帶來(lái)的管理收益 ? 內(nèi)控建設(shè)工作思路 ? 內(nèi)控考核方案 ? 先進(jìn)企業(yè)內(nèi)控實(shí)踐等
  • 主講老師:汪老師  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-06-06
5600.00/人
現(xiàn)代管理者影響力與管理能力提升
  • 現(xiàn)代管理者影響力與管理能力提升
  • ? 期待更清晰的理清管理者角色,提升管理思維 ? 期待更好的提升自身領(lǐng)導(dǎo)力,更好的管理和影響下屬 ? 期待更好的影響下屬,提升部門(mén)績(jī)效
  • 主講老師:鄒老師  開(kāi)課地點(diǎn):[江蘇蘇州市] 開(kāi)課時(shí)間:2023-03-21
4500.00/人
系統(tǒng)化問(wèn)題解決與決策
  • 系統(tǒng)化問(wèn)題解決與決策
  • ? 理解系統(tǒng)思考與決策的基本方法和步驟,能夠形成嚴(yán)謹(jǐn)?shù)慕Y(jié)構(gòu)化系統(tǒng)思考習(xí)慣,在面臨任務(wù)和問(wèn)題時(shí),跳出固有的思維習(xí)慣,從多個(gè)側(cè)面全面分析各種可行方案并進(jìn)行創(chuàng)新性思考和決策.建立組織共同的溝通語(yǔ)言,降低組織溝通成本
  • 主講老師:劉老師  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-04-20
4500.00/人
思維導(dǎo)圖
  • 思維導(dǎo)圖
  • 思維導(dǎo)圖能夠?qū)⒈姸嗟闹R(shí)和想法連接起來(lái),并有效地加以分析,從而最大限度地實(shí)現(xiàn)創(chuàng)新。智能機(jī)器人及思維導(dǎo)圖將是下一個(gè)舞臺(tái)中我們獲取信息的主要方法。
  • 主講老師:劉老師  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-09-25
2000.00/人
時(shí)間管理及工作效率提升
  • 時(shí)間管理及工作效率提升
  • 人生最寶貴的兩項(xiàng)資產(chǎn),一項(xiàng)是頭腦,一項(xiàng)是時(shí)間。如何看待時(shí)間,并高效的規(guī)劃和利用時(shí)間將會(huì)決定你工作和生活的成敗。
  • 主講老師:劉老師  開(kāi)課地點(diǎn):[江蘇蘇州市] 開(kāi)課時(shí)間:2023-07-13
4000.00/人
輕松一點(diǎn)、完美呈現(xiàn)-Excel VBA高效辦公
  • 輕松一點(diǎn)、完美呈現(xiàn)-Excel VBA高效辦公
  • 掌握EXCELVBA程序開(kāi)發(fā),你將打開(kāi)一個(gè)全新的視野,面對(duì)問(wèn)題,原來(lái)幾十個(gè)小時(shí)的工作量,通過(guò)編寫(xiě)VBA代碼,輕松一鍵完成。
  • 主講老師:彭老師  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-04-24
3600.00/人
領(lǐng)導(dǎo)者的教練技巧
  • 領(lǐng)導(dǎo)者的教練技巧
  • ? 易學(xué):所有的教學(xué)內(nèi)容全部實(shí)現(xiàn)模塊化和工具化,教練的三項(xiàng)原則、三大技能及四步對(duì)話(huà)流程通過(guò)兩天的學(xué)習(xí)均能掌握 ? 實(shí)戰(zhàn):采用案例、錄像、實(shí)操練習(xí)來(lái)推進(jìn)課程教學(xué),所有教學(xué)環(huán)節(jié)都圍繞學(xué)員的真實(shí)案例
  • 主講老師:莊老師  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-07-20
4500.00/人
領(lǐng)導(dǎo)魅力-卓越領(lǐng)導(dǎo)力與情景領(lǐng)導(dǎo)技巧
  • 領(lǐng)導(dǎo)魅力-卓越領(lǐng)導(dǎo)力與情景領(lǐng)導(dǎo)技巧
  • ? 引導(dǎo)學(xué)員認(rèn)識(shí)管理者與領(lǐng)導(dǎo)者在管理行為中的差異,學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)力建設(shè)的要素及運(yùn)用要點(diǎn),協(xié)助發(fā)展自我領(lǐng)導(dǎo)力
  • 主講老師:賈老師  開(kāi)課地點(diǎn):[上海] 開(kāi)課時(shí)間:2023-10-24
4500.00/人
跨部門(mén)溝通、協(xié)作與沖突處理
  • 跨部門(mén)溝通、協(xié)作與沖突處理
  • 1. 期待提升溝通效率 2. 期待改進(jìn)跨部門(mén)關(guān)系 3. 期待個(gè)人影響力提升
  • 主講老師:鄒老師  開(kāi)課地點(diǎn):[江蘇蘇州市] 開(kāi)課時(shí)間:2023-04-25
4500.00/人
金字塔原理:邏輯思維與有效表達(dá)
  • 金字塔原理:邏輯思維與有效表達(dá)
  • 本課程將幫助學(xué)員掌握有條理的、清晰有序的、有效表達(dá)的思維邏輯,并提煉出讓呈現(xiàn)更有效的演講要素,使之在商務(wù)場(chǎng)合的推介能條理清晰,成熟穩(wěn)重,充滿(mǎn)氣場(chǎng),有說(shuō)服力,實(shí)現(xiàn)最終的商業(yè)目標(biāo)。
  • 主講老師:李老師  開(kāi)課地點(diǎn):[江蘇蘇州市] 開(kāi)課時(shí)間:2023-04-12
4200.00/人
 «上一頁(yè)   1   2   …   3   下一頁(yè)»   共56條/3頁(yè) 
搜索排行
網(wǎng)站首頁(yè)  |  關(guān)于我們  |  聯(lián)系方式  |  誠(chéng)聘英才  |  網(wǎng)站聲明  |  隱私保障及免責(zé)聲明  |  網(wǎng)站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務(wù)  |  積分換禮  |  網(wǎng)站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報(bào)  |  京ICP備11016574號(hào)-25
 
激情亚洲一区国产精品| 3D动漫精品啪啪一区二区中| 无码人妻精品中文字幕免费 | 中文字幕人妻高清乱码| 色综合久久一区二区三区 | 啊轻点灬大JI巴太粗太长在线了 | 人人妻人人澡人人乐DVD| 寂寞视频一对一视频APP| 成人爽A毛片免费| 亚洲爆乳少妇无码激情| 日韩一区二区三区精品视频| 浪荡受NP纯肉公共场合BL男男| 国产精品永久免费视频| 啊轻点灬大JI巴太粗太长了欧美| 亚洲最大AV网站在线观看| 无码人妻丰满熟妇片毛片| 人妻 丝袜美腿 中文字幕| 久久久久久人妻精品一区| 国产日产欧产精品精品AI| 才摸两下小奶头就受不了了| 曰韩无码AV片免费播放不卡| 亚洲CHINESE男同志GAY| 手机在线看永久AV片免费高潮| 欧美精产国品一二三类产品特点 | 国产精品无码午夜福利| 波多野结衣AV一区二区全免费观看 | 亚洲色欲啪啪久久WWW综合网| 无码人妻精品一区二区三区东京热| 人妻av无码一区二区| 里面也请好好疼爱漫画最新章节| 好硬好涨老师受不了了| 国产SUV精品一区二区四| JAPANESE中国丰满少妇| 英语老师没戴套让我C了一节课| 室友们都馋我肉馅小水饺| 欧美日韩国产免费一区二区三区| 久久免费99精品国产自在现线| 果冻传媒董小宛一区二区| 国产AV无码专区亚洲AV手机麻| JAPANESE高潮尖叫| 找老女人泻火对白自拍| 武则天裸毛片70分钟| 三级日本高清完整版热播| 欧美嫩FREEXXXHD| 精品亚洲国产成人AV| 国产日韩一区在线精品| 国产2021在线传媒麻豆| 啊灬啊灬啊灬快灬高潮了听书| 13小箩利洗澡无码视频网站| 亚洲线精品一区二区三八戒| 亚洲AV无码国产精品色午夜字幕| 天天摸夜夜添狠狠添高潮出水| 日本伊人色综合网| 麻豆AV天堂一区二区香蕉| 精品人妻一区二区三区免费看| 国产午夜精品一区二区三区老 | 护士高潮喷水白浆| 国产美女被遭强高潮免费网站| 高清偷拍一区二区三区| 被黑人的大JJ干得很舒服吗| 99热门精品一区二区三区无码| 中国老太卖婬HD播放| 亚洲中文字幕久久精品无码A| 亚洲国产精品无码久久久动漫| 性爱xxxx在线xxxx欧美| 无码人妻丰满熟妇区五十路百度| 色妞色视频一区二区三区四区| 妺妺自愿做我的性玩具| 浪荡人妻共32部黑人大凶器电影 | 国产午夜毛片V一区二区三区| 国产爆乳无码福利电影| けんじゃたいむMANA原神| 99精品久久精品一区二区| 中文字幕乱偷无码AV先锋蜜桃| 又大又粗又爽的少妇免费视频| 亚洲日韩精品一区二区三区| 亚洲精品乱码久久久久久中文字幕 | 蜜臀av夜夜嗨一区二区粉嫩 | 久久亚洲精品中文字幕| 久久精品国产精品亚洲蜜月| 国产免费AV片在线播放| 国产精品福利一区二区久久| 国产嗷嗷叫高潮快点再用力 | 东京热人妻系列无码专区| 成 人 色综合 综合网站| 2021亚洲爆乳无码专区| 中文乱码精品一区二区三区人妻| 伊人久久大香线蕉AV波多野结衣| 野花影视免费观看电视剧| 亚洲日韩VA无码中文字幕| 亚洲日韩欧美一区二区三区| 亚洲精品又粗又大又爽A片| 亚洲高清毛片一区二区| 西西人体大胆啪啪私拍色约约| 无码精品国产一区二区三区免费| 四虎影视永久地址WWW成人| 淑芬二腿间又痒了| 图片区小说区激情春色| 我的娇妻QUEEN| 无码AV免费一区二区三区四区| 乌克兰少妇XXXX做受野外| 玩弄放荡人妇系列AV在线网站| 无码AV免费一区二区三区| 无人区乱码一线忘忧草| 亚洲 无码 国产精品| 亚洲AV无码麻豆一区二区三区 | 毛耸耸性XXXX毛耸耸| 免费体验120秒视频| 哦┅┅快┅┅用力啊┅警花少妇| 欧美国产日韩久久MV| 欧美性黑人极品HD另类| 人妻无码一区二区在线影院| 日韩AV片无码一区二区不卡电影| 欧美一级一片内射欧美美妇3p | 欧美中文字幕无线码视频| 人妻激情另类乱人伦人妻| 日产精品久久久久久久| 少妇被粗大的猛烈的进出69影院| 天堂А√中文在线官网| 无套内射无矿码免费看黄| 亚洲AV无码片一区二区三区| 亚洲精品成人无码| 夜夜高潮夜夜爽高清完整版1| 中文AV无码人妻一区二区三区| 97久久超碰国产精品2021| 爱丫爱丫影院电视剧| 粗长巨龙挤进新婚少妇| 国产精品 精品国内自产拍| 国产日产免费高清欧美一区| 精华液一区二区区别| 久久丫精品国产亚洲AV| 你的棒棒可以桶桶我的下水道 | 国产成人免费AV片在线观看| 国产精品亚洲片在线| 黑人大群体交免费视频| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 蜜桃国产乱码精品一区二区三区| 欧美人妇做爰XXXⅩ性高| 日产无人区一线二线三线小| 天天躁日日躁狠狠躁| 亚洲AV日韩综合一区久热| 亚洲色偷偷偷网站色偷一区人人藻| 在线观看免费视频| の乳頭を凸起しています | 婷婷综合另类小说色区| 亚洲AV无码专区在线观看下载| 亚洲无日韩码精品| 97精品国产97久久久久久免费 | 人人妻人人妻人人片AV | 国产在线拍揄自揄视频网站| 久久精品国产亚洲AV麻豆长发| 妺妺窝人体色WWW精品| 日本不卡在线视频二区三区| 日产亚洲一卡2卡3卡4卡网站 | 日本乱人伦AⅤ精品| 玩弄中国白嫩少妇HD乱| 亚洲国产精品无码一区二区三区| 影音先锋亚洲AV少妇熟女| ASIANMATURE老熟妇女| av一区二区三区| 餐桌下他深深顶撞H| 国产成人无码AV麻豆| 果冻传媒一二三工厂免费观看| 精品无码久久久久久久久| 旅人蕉天堂鸟的区别视频| 久久青青草原亚洲AV无码| 男男19禁啪啪无遮挡免费| 人妻熟妇乱又伦精品无码专区 | …日韩人妻无码精品一专区| 菠萝蜜视频在线观看| 国产精品乱码久久久久软件| 久久99国产综合精品| 久久夜色精品国产噜噜亚洲AV| 欧美啪啪抽搐一进一出免费| 色五月丁香五月综合五月亚洲| 小SAO货撅起屁股扒开GIF动| 亚洲欧美日本韩国| 7723影视大全在线观看| 尺码最大的国产SUV| 国产免费AV一区二区三区| 久久久国产精品ⅤA麻豆| 老熟女HDXX中国老熟女| 人妻丰满熟妇AV无码| 四季亚洲精品成人AV无码网站 | 97色伦图片97综合影院| 成人国内精品久久久久影院VR| 国产精品毛片无码| 久久久99精品成人片中文字幕| 欧美人与动性XXXXBBBB| 天堂中文在线最新版| 亚洲AV无码性色AV无码网站| 有人有在线观看的片资源| 777国产偷窥盗摄精品品在线| 丰满护士巨好爽好大乳小说| 国产夫妻CCCXXX久久久| 久久99精品国产麻豆| 免费观看亚洲人成网站| 色一情一乱一伦一区二区三区日本 | 亚洲AV 无码片一区二区三区| 小雪被老汉玩遍各种方式电影|