日日日夜夜操-日日爽天天-日日夜人人澡人人澡人人看免-日日夜夜婷婷-亚洲天堂一区二区三区四区-亚洲天堂在线播放

推廣 熱搜: 2022  財務(wù)  微信  法律    網(wǎng)格化  管理  營銷  總裁班  安全 

企業(yè)技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新

主講老師: 柳瑞軍
課時安排: 2天
學(xué)習(xí)費用: 面議
課程預(yù)約: 隋老師 (微信同號)
課程簡介: 企業(yè)技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新是推動企業(yè)持續(xù)發(fā)展的核心動力。通過不斷探索新技術(shù)、新工藝和新材料,企業(yè)能夠開發(fā)出更具競爭力的產(chǎn)品和服務(wù),滿足市場需求,提升品牌影響力。技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新不僅增強了企業(yè)的技術(shù)實力,還促進了產(chǎn)業(yè)升級和轉(zhuǎn)型。在這個過程中,企業(yè)注重知識產(chǎn)權(quán)保護,加強產(chǎn)學(xué)研合作,構(gòu)建開放的創(chuàng)新生態(tài)系統(tǒng)。通過持續(xù)的技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新,企業(yè)能夠保持市場領(lǐng)先地位,實現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展。
內(nèi)訓(xùn)課程分類: 綜合管理 | 人力資源 | 市場營銷 | 財務(wù)稅務(wù) | 基層管理 | 中層管理 | 領(lǐng)導(dǎo)力 | 管理溝通 | 薪酬績效 | 企業(yè)文化 | 團隊管理 | 行政辦公 | 公司治理 | 股權(quán)激勵 | 生產(chǎn)管理 | 采購物流 | 項目管理 | 安全管理 | 質(zhì)量管理 | 員工管理 | 班組管理 | 職業(yè)技能 | 互聯(lián)網(wǎng)+ | 新媒體 | TTT培訓(xùn) | 禮儀服務(wù) | 商務(wù)談判 | 演講培訓(xùn) | 宏觀經(jīng)濟 | 趨勢發(fā)展 | 金融資本 | 商業(yè)模式 | 戰(zhàn)略運營 | 法律風(fēng)險 | 沙盤模擬 | 國企改革 | 鄉(xiāng)村振興 | 黨建培訓(xùn) | 保險培訓(xùn) | 銀行培訓(xùn) | 電信領(lǐng)域 | 房地產(chǎn) | 國學(xué)智慧 | 心理學(xué) | 情緒管理 | 時間管理 | 目標(biāo)管理 | 客戶管理 | 店長培訓(xùn) | 新能源 | 數(shù)字化轉(zhuǎn)型 | 工業(yè)4.0 | 電力行業(yè) |
更新時間: 2024-10-08 11:06

企業(yè)技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新

 

 

課程簡介

授課講師柳瑞軍

標(biāo)準(zhǔn)課時12課時/2天

授課特點:互動授課、咨詢式輔導(dǎo)、教練體驗、行動學(xué)習(xí)工作坊、情景模擬沙盤等。

培訓(xùn)日程


第一天

第二天

上午

一、創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略下的技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新

二、企業(yè)自主創(chuàng)新能力建設(shè)

五、創(chuàng)造性解決問題的思維模式

六、研發(fā)項目管理創(chuàng)新

下午

三、突破傳統(tǒng)思維的束縛

四、研發(fā)人員的突破性思維模式

七、技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新的思維技巧

八、“獨孤九劍”9個思維技巧

 

 

課程大綱

主題一. 創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略對技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新的要求

1. 創(chuàng)新型國家與國家創(chuàng)新驅(qū)動三步走戰(zhàn)略

1) 科技發(fā)展戰(zhàn)略目標(biāo)

2) 構(gòu)建新的發(fā)展動力系統(tǒng)——“雙輪驅(qū)動、一個體系、六大轉(zhuǎn)變”

3) 對技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新的要求

2. 視頻案例:

3. 創(chuàng)新的互動模式

主題二. 企業(yè)自主創(chuàng)新能力建設(shè)

1. 增強企業(yè)自主創(chuàng)新的緊迫感

2. 原始創(chuàng)新:自主創(chuàng)新的基礎(chǔ)和源頭

─ 原始創(chuàng)新的影響因素

─ 原始創(chuàng)新的機會窗口

─ 案例華為的研發(fā)創(chuàng)新

3. 集成創(chuàng)新:站在巨人的肩膀上

─ 集成創(chuàng)新的含義、內(nèi)容及要求

─ 集成創(chuàng)新所需的機制能力思維

─ 視頻案例蘋果公司

─ 應(yīng)用訓(xùn)練:如何有效整合創(chuàng)新資源

4. 引進消化吸收再創(chuàng)新能力

─ 引進吸收消化再創(chuàng)新:拓出新天地

─ 再創(chuàng)新的背景及意義

─ 再創(chuàng)新的障礙及對策

─ 項目和技術(shù)的再創(chuàng)新思維技巧

5. 三種自主創(chuàng)新的關(guān)系

6. 案例分析和應(yīng)用練習(xí)

主題三. 突破傳統(tǒng)思維的束縛

1. 企業(yè)創(chuàng)新的成功模式

2. 創(chuàng)新訓(xùn)練的終極思維——突破性思維模式

3. 什么是突破性思維?

4. 構(gòu)建突破性思維模式的路徑和階梯

5. 如何突破傳統(tǒng)思考方式的局限?

6. 打破思維定勢的障礙

─ 中外研發(fā)經(jīng)典案例

7. 思維訓(xùn)練:《“系統(tǒng)化放棄”檢查清單》

主題四. 如何重構(gòu)突破性思維模式?

1. 技術(shù)創(chuàng)新的三大突破性思維模式

2. 個體思考模式——發(fā)散思維與聚合思維

─ 案例:一個新藥的誕生

─ 如何開發(fā)培養(yǎng)發(fā)散性思維——三大思考方式轉(zhuǎn)變

3. 團隊思考方式

─ BSBrain-storming)頭腦風(fēng)暴研討規(guī)則

─ 華為“閉門研發(fā)” 的教訓(xùn)

─ 寶潔公司的項目團隊

主題五. 創(chuàng)造性解決問題的思維模式

1. 研發(fā)項目創(chuàng)新的思維模型

2. 技術(shù)研發(fā)工作必備的結(jié)構(gòu)化思維

3. 實務(wù)問題分析

4. 案例:設(shè)計研發(fā)典型問題

5. 《分析工作清單》

主題六. 研發(fā)項目管理創(chuàng)新

1. 技術(shù)管理的成功模式

2. 研發(fā)管理與企業(yè)戰(zhàn)略關(guān)系

3. 技術(shù)和知識管理

4. 有效的研發(fā)管理與產(chǎn)品創(chuàng)新

5. 研發(fā)項目管理創(chuàng)新的結(jié)構(gòu)化分析模型

─ 研發(fā)團隊管理

─ 研發(fā)流程創(chuàng)新

─ 案例華為的研發(fā)流程變革

6. 技術(shù)風(fēng)險管理

主題七. 技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新的思維技巧 

1. 突破性思維方法及工具

2. 橫向思維技巧

─ 水平思考常用技術(shù)

─ 視頻案例——青花瓷創(chuàng)新

─ 課堂思維練習(xí)

3. 逆向思維技巧

─ 應(yīng)用解決問題的情景

─ 視頻互動案例

─ 實務(wù)問題思維練習(xí)

─ 逆向思維工具

主題八. “獨孤九劍”——9個思維切換

1. 情景模擬演練——研發(fā)項目管理創(chuàng)新

2. 四大思維模式應(yīng)用實例

3. 決策評估與優(yōu)化對策——盈利矩陣

4. 課堂思維練習(xí)及應(yīng)用建議

 

柳瑞軍技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新典型案例

 

沈陽農(nóng)研公司全體科研人員

創(chuàng)新思維研發(fā)應(yīng)用訓(xùn)練

 

中捷縫紉機全體研發(fā)人員

創(chuàng)造性解決問題》研發(fā)版

 

國家電網(wǎng)山西經(jīng)濟技術(shù)設(shè)計院

《創(chuàng)新驅(qū)動戰(zhàn)略下的研發(fā)創(chuàng)新》

 

2020國網(wǎng)天津東麗供電公司

《創(chuàng)新驅(qū)動背景下的研發(fā)創(chuàng)新》






 
反對 0舉報 0 收藏 0
更多>與企業(yè)技術(shù)研發(fā)創(chuàng)新相關(guān)內(nèi)訓(xùn)課
朗朗上口—演講/朗誦技巧訓(xùn)練 員工普通話技能提升 Excel實戰(zhàn)訓(xùn)練課程大綱 Excel實戰(zhàn)訓(xùn)練營課程大綱 營業(yè)廳銷售服務(wù)技能培訓(xùn) 工作匯報技巧 職業(yè)化素養(yǎng)塑造 金牌員工職業(yè)化心態(tài)與技能提升
柳瑞軍老師介紹>柳瑞軍老師其它課程
變革管理與變革領(lǐng)導(dǎo)力 營銷創(chuàng)新 營銷創(chuàng)新 新產(chǎn)品開發(fā)與營銷創(chuàng)新 系統(tǒng)思維與科學(xué)決策 系統(tǒng)化創(chuàng)新?——打造創(chuàng)新型管理技能和領(lǐng)導(dǎo)力 商業(yè)模式創(chuàng)新 領(lǐng)導(dǎo)者整合思維訓(xùn)練
網(wǎng)站首頁  |  關(guān)于我們  |  聯(lián)系方式  |  誠聘英才  |  網(wǎng)站聲明  |  隱私保障及免責(zé)聲明  |  網(wǎng)站地圖  |  排名推廣  |  廣告服務(wù)  |  積分換禮  |  網(wǎng)站留言  |  RSS訂閱  |  違規(guī)舉報  |  京ICP備11016574號-25
 
国产精品主播一区二区三区| 国产亚洲精品精品精品| 亚洲日韩欧洲无码A∨夜夜| 欧美性狂猛XXXXX深喉| 国产欧美精品区一区二区三区| 中文字幕无码乱人伦| 无码人妻精品一区二区三区蜜桃91| 久久亚洲国产成人影院| 囯产精品一品二区三区| 一区二区欧美视频| 我把护士日出水了视频| 免费国内接码在线接收| 国产乱人伦偷精精品视频| 27邪态恶动图GIF喷水赞一把| 无人区一码二码三码四码| 欧美FREESEX呦交| 好深好大再浪一点| 变态拳头交视频一区二区| 亚洲欧美在线人成最新| 日韩一区二区高清视频| 久久久久久亚洲AV无码专区| 粉嫩小泬无遮挡久久久久久| 在教室伦流澡到高潮H强圩| 无码国产精品一区二区免费式芒果 | 白嫩无码人妻熟妇啪啪区 | 无人高清影视在线观看| 女士不遮阴小内搭| 好爽好紧好大的免费视频国产| 啊灬啊灬啊灬快灬少妇软件| 亚洲人成电影在线观看天堂色| 少妇被又大又粗又爽毛片| 邻居少妇很紧毛多水多| 国产乱子伦农村叉叉叉| GOGO全球高清大尺度视频| 亚洲国产精品嫩草影院久久| 日韩欧美操逼视频| 美女把腿扒开让我添视频| 国产午夜成人无码免费看| АⅤ天堂中文在线网| 亚洲中文字幕久久精品蜜桃 | 色诱久久久久综合网YWWW| 老外免费CSGO交易网站有哪些| 国产精品无码AV无码| YELLOW在线观看| 亚洲最大成人一区久久久| 偷欢人妻激情系列| 欧美一级一片内射欧美美妇3p| 精品人妻一区二区三区三区换着玩| 丰满少妇A级毛片野外| 中文字幕日本人妻久久久免费| 亚洲AV日韩AV永久无码绿巨人| 日韩AV无码一区二区| 黎朔缠着腰不让他退出微博| 国精产品一区二区三区四区糖心| 厨房征服丰满熟妇在线观看| 中文字幕一区二区三区乱码| 亚洲成人Av在线| 天天躁日日躁AAAAXXXX| 全免费A级毛片免费看无码| 久久人人妻人人做人人爽| 国产在线精品一区二区在线看| 粗大从后面狠狠贯穿H| 97人妻天天爽夜夜爽二区| 亚洲人成影院在线无码按摩店| 无码精品人妻 中文字幕| 人人妻人人妻人人片色AV| 美女扒开粉嫩尿口的照片| 激情综合激情五月俺也去| 国产成人亚洲精品无码H| 把腿张开老子CAO烂你动态图| 中国少妇嫖妓BBWBBW| 亚洲乱码日产精品BD在线看| 无码人妻精品一区二区三区99仓| 日本少妇人妻XXXXX18| 男人强撕开奶罩揉捏我奶头视频| 精品综合久久久久久97超人| 国产日产欧产美韩系列麻豆| 粉嫩泬一区二区三区| PYTHON人马大战| 中文字幕久久久久人妻| 亚洲色大情网站WWW| 亚洲 国产 制服 丝袜 一区| 熟女肥臀av二区三区四区| 人妻体体内射精一区二区| 妺妺窝人体色WWW在线韩国| 久久久久国色AV∨免费看| 哈昂~哈昂够了太多了男男| 国产精品18久久久久久欧美| 成熟老年妇女毛茸茸| H工口全彩里番库18禁无遮挡| 在线精品国精品国产尤物| 亚洲欧洲美洲无码精品VA| 亚洲AV成人精品日韩一区18p | 日本熟妇厨房XXXXX乱| 欧美大胆老熟妇乱子伦视频| 老熟妇毛茸茸BBW视频| 久久99精品国产99久久6| 国内精品自产拍在线观看| 国产精品老熟女露脸视频| 福利姬国产精品一区在线| 被陌生人在地铁揉到高潮| AV天堂永久资源网| 13小男生GAY自慰脱裤子| 又色又爽的无遮挡免费网址| 亚洲色欲一区二区三区在线观看| 亚洲春色AV无码专区在线播放| 香港经典A毛片免费观看变态| 婷婷成人五月综合激情| 少妇被三个黑人调教| 日韩人妻AV在线| 日本亚洲色欲网站WWW| 人妻少妇乱子伦精品无码专区电影| 女生输了给对方玩一个月| 妺妺窝人体色WWW写真| 美女把尿口扒开让男人桶爽| 看中国日B大片大片| 久久人人爽人人爽人人片AVY| 久久WWW色情成人免费观看| 精品人妻伦一二三区久久| 极品熟妇大蝴蝶20P| 午夜DY888国产精品影院| 又大又硬又粗再深一点| 三妻四妾免费观看完整版高清 | 一边喘气一边叫疼的视频| 亚洲人成网7777777国产| 亚洲国产午夜精品理论片妓女| 亚洲AV无码1区2区久久| 亚洲AV无码成H在线观看| 亚洲AV成人综合网伊人APP| 亚洲AV成人无码AV小说| 亚洲AV成人综合网伊人APP| 亚洲av成人一区| 亚洲AV无码乱码忘忧草亚洲人| 亚洲AV日韩AⅤ永久无码| 亚洲AV无码AV吞精久久| 亚洲成AV人无码| 亚洲精品欧美精品日韩精品| 亚洲男人成人性天堂网站| 亚洲熟妇无码八AⅤ在线播放| 亚洲熟妇无码爱V在线观看| 夜夜高潮次次欢爽AV女| 又黄又无遮挡AAAAA毛片| 胯下硕大征服冰山女神| 中文无码日韩欧免费视频APP| 国内精品久久久久久久影院| 我故意没有穿内裤坐公车让| 国产精品青青青高清在线| 日韩AV无码久久一区二区| 2020国产精品久久久久精品| 久久精品动漫一区二区三区| 亚洲成AV人片一区二区密柚| 国产精品亚洲一区二区Z| 日韩VA中文字幕无码电影| 成人黄网站片免费视频| 人人妻人人澡人人爽人人精品电影| GOGO高清大胆全人艺术| 人妻精品久久一区二区av | 亚洲爆乳成AV人在线蜜芽| 成人片在线观看地址KK4444| 日本少妇人妻ⅩⅩXXX厨房| 大量潮喷潮喷极限高H| 女神被啪到深处娇喘在线观看| JIZZJIZZ日本人妻| 色AV综合AV综合无码网站| 国产乱子伦一区二区三区| 亚洲国产成人无码AV在线影院| 久久精品国内一区二区三区| AV无码精品久久久久精品免费| 日本亚欧乱色视频免费观看| 国产精品 精品国内自产拍| 一二三四免费观看视频中国| 麻豆极品JK丝袜自慰喷水久久| AV天堂东京热无码专区| 欧美精品一区二区精品久久| 607080岁奶奶| 欧美黑人成人www在线观看| 最新高清无码专区| 日本亚欧乱色视频在线| 国产精品三级一区二区| 亚洲乱码日产精品BD在线观看| 蜜桃人妻无码AⅤ中文字幕| 成年美女黄网站18禁免费 | 久久精品国产99国产精品| 中文字幕人妻一区二区在线视频| 久久久久久久99精品国产片| 亚洲无码成人AV| 免费无码不卡视频在线观看| 18禁止免费观看试看免费大片| 欧美精品VIDEOSEX极品| 扒开腿挺进湿润的花苞| 手机在线看永久AV片免费| 久久久久久国产精品MV| CHINA中国人CHINESE| 人妻丰满熟妇av无码区网站| 69风韵老熟女口爆吞精| 麻豆国产97在线 | 中文| 99国产亚洲精品美女久久久久| 日韩欧美成人免费观看| 国产精品福利一区二区久久| 无码无套少妇毛多18P|