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華為戰略型績效管理體系解讀
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業績革命——高效績效管理
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績效管理體系設計與推行
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  • 課程背景:績效管理是人力資源管理的核心,是推進企業實現戰略目標的重要而有效的管理環節和管理領域。由于績效管理的周期長、工
  • 2022-11-15 13:15  [北京]
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管理者角色認知與轉變
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  • 課程背景:很多企業提拔優秀專業人員擔任管理者。一方面這是組織發展要求,另一方面也給予員工職業發展新機會,員工自己感覺到組
  • 2022-11-15 13:15  [北京]
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非人力資源部門的人力資源管理
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達成高績效管理的目標管理四步法
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管理溝通
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  • 課程背景:企業是人的集合體,良好的溝通能提升企業整體效率。經理人很多時間用在溝通上。所以,有企業家說,管理就是溝通。然而
  • 2022-11-15 13:14  [北京]
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基于DISC的溝通及管理
  • 基于DISC的溝通及管理
  • 課程背景:DISC是一種“人類行為語言”,其基礎為美國心理學家威廉.莫爾頓.馬斯頓博士(Dr. William Moulton Marston)在上世
  • 2022-11-15 13:13  [北京]
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規避員工關系管理中的陷阱
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目標與績效管理
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  • 課程背景:績效管理是企業業績達成的重要保障,許多企業在年初制定了一系列的績效目標,但在執行的過程中,往往會因為各種原因,
  • 2022-11-15 13:13  [北京]
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非人力經理的人力資源管理
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管理者的魅力表達技巧
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  • 課程背景:有很多管理者具有很強的專業能力與組織管理能力,但苦于無法很好表達自己的思想,無法激發團隊的熱情,也無法做到讓下
  • 2022-11-15 13:12  [北京]
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非人力資源經理的人力資源管理
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戰略績效管理與績效改進
  • 戰略績效管理與績效改進
  • 課程背景:在困擾企業的諸多人力資源問題中,績效考核、績效改進是老板最為頭痛的問題之一。很多企業管理者認為績效改革勢在必行
  • 2022-11-15 13:12  [北京]
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現代企業人力資源管理
  • 現代企業人力資源管理
  • 課程背景:人力資源管理是讓每一位管理者都經常頭痛的一個問題,尤其是非人力部門的部門主管,在面對新生代員工時,常常無可奈何
  • 2022-11-15 13:11  [北京]
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企業人力資源管理全模塊實操落地
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企業高效能目標績效管理
  • 企業高效能目標績效管理
  • 課程背景企業的存在都是有其經營目標的,企業的管理就是實現戰略目標的過程,實現這個過程,就是一個完整的績效管理循環過程。通
  • 2022-11-15 13:11  [北京]
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四維管理—打造高效能團隊的秘密
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